Warsztaty dedykowane

Warsztaty "Szkolenie dla trenerów IT"

1 dni (1 x 8 h)
09:00 - 17:00
polski
polski

Cel nauczania

Warsztat przeznaczony jest dla osób o wysokich umiejętnościach technicznych i domenowych, które chcą nauczyć się, jak efektywnie przekazywać swoją wiedzę w ramach prowadzenia szkoleń. Program warsztatów jest skierowany zarówno do początkujących trenerów, jak i do doświadczonych mentorów, coachów oraz konsultantów, którzy pragną podnieść swoje kompetencje i udoskonalić swoje umiejętności.

Warsztaty są dostosowywane do grupy trenerów biorących w nich udział, uwzględniając ich poziom doświadczenia i potrzeby. W zależności od tego, czy uczestnicy są początkującymi czy zaawansowanymi trenerami, program warsztatów może być dostosowany do ich preferencji, bazując na tematach zawartych w "Zakresie tematycznym"

Szkolenie przenosi na polski grunt dobre praktyki znane z zagranicznych kursów "Train the trainer".

Uczestnicy będą aktywnie uczestniczyć w licznych ćwiczeniach, podczas których będą proszeni o projektowanie szkoleń, prezentowanie materiałów oraz rozwiązywanie potencjalnych problemów.

Przed rozpoczęciem warsztatów oferujemy wsparcie w budowaniu agendy poprzez indywidualne spotkania, podczas których określamy, które tematy będą najbardziej interesujące dla uczestników. Dodatkowo istnieje możliwość prowadzenia warsztatów w formie mentoringu indywidualnego, co pozwala na jeszcze bardziej spersonalizowane podejście.

Rekomendujemy również rozszerzenie zajęć podstawowych o prace indywidualną z trenerem lub mentorem, co umożliwia uczestnikom lepsze wdrożenie zdobytej wiedzy w praktyce.

Zakres tematyczny

  • Bycie trenerem
    • Stres - jego źródło i jak sobie z nim radzić
    • Zrozumienie własnego stylu i pozostanie "prawdziwym"
    • Zrozumienie gestów i zachowań
    • Praca z głosem
    • Rozwój techniczny trenera
    • Wypalenie zawodowe
  • Projektowanie szkolenia
    • Formy szkolenia
      • Szkolenie stacjonarne
      • Szkolenie online
      • Inne formy szkoleniowe
    • Analiza potrzeb i wymagań CO? KTO? JAK? - zbieranie i analiza danych
    • Budowanie strategii dla różnych potrzeb
    • Specyfika szkoleń IT
      • Kodowanie na żywo
      • Pokazywanie narzędzi
      • Zajęcia warsztatowe
    • Dyskusja
    • Zadania i quizy
    • Analiza przypadku
    • Uczenie podstaw kontra uczenie ekspertów
    • Definicja efektywnych celów szkolenia
    • Projektowanie wartościowych materiałów i ćwiczeń
      • Slajdy
      • Materiały dodatkowe
    • Przebudowa i usprawnianie gotowych materiałów (własnego lub cudzego autorstwa)
    • Zrozumienie specyfiki uczenia się u osób dorosłych
    • Definiowanie technik efektywnego zadawania pytań
    • Projektowanie i użycie aktywności podczas szkolenia
    • ĆWICZENIA
  • Przygotowanie do szkolenia
    • Przygotowanie trenera
      • Ubiór
      • Autorytet i jego budowanie
    • Przygotowanie uczestnika / uczestników
    • ĆWICZENIA
  • Szkolenie
    • Analiza pomieszczenia i narzędzi dostępnych w sali oraz ich możliwości
      • Praca z mikrofonem
      • Rozwiązywanie i obsługa problemów technicznych
    • Rozkład dnia szkoleniowego - materiał a przerwy
    • Zrozumienie dynamiki grupy i tego, co właśnie dzieje się w sali
    • Wiedza grupy - różne poziomy wiedzy uczestników
    • Budowanie przyjaznej atmosfery podczas szkolenia
  • Zarządzanie uczestnikami podczas szkolenia
    • Zachęcanie uczestników do aktywnego udziału
    • Nagła zmiana - zmiana stylu i prezentowanego materiału podczas szkolenia
    • Praca z ludźmi i osobami "trudnymi"
      • Odparcie ataku na trenera
    • Zmiana tematu
    • Zaspokajanie potrzeb i oczekiwań
    • Radzenie sobie z nerwowością uczestników
  • Element zaskoczenia podczas szkolenia (uczestników i trenera)
    • Użycie żartów i osobistych przykładów
    • Informacja zwrotna i jej pozyskiwanie podczas szkolenia
    • Zakończenie szkolenia
    • ĆWICZENIA
  • Podsumowanie szkolenia
    • Analiza danych poszkoleniowych - usprawnianie kompetencji trenerskich i swojego kursu

Jak się przygotować

Warsztaty są przeznaczone dla ekspertów, konsultantów, liderów oraz innych specjalistów, którzy chcą doskonalić umiejętności przekazywania wiedzy za pomocą szkoleń.

Metody nauczania

Warsztaty są zaprojektowane w formie praktycznych zajęć, skupiając się na ćwiczeniach i konkretnym przygotowaniu uczestników do pełnienia roli trenera.

Materiały edukacyjne

Będąc uczestnikiem warsztatów "Szkolenia dla trenerów IT" otrzymasz komplet starannie opracowanych materiałów w formie papierowej oraz pełen dostęp do materiałów elektronicznych na platformie edu.ittraining.pl.

Korzyści

Dzięki warsztatom uczestnik nauczy się nie tylko jak projektować i prowadzić szkolenia, ale również będzie wiedział, jak radzić sobie z trudnymi sytuacjami i rozwiązywać problemy, które mogą pojawić się podczas wystąpień.

Trenerzy