Analiza zarobków testerów - 2019. Część I.

Analiza zarobków testerów - 2019. Część I.
Z dużym opóźnieniem przedstawiamy analizę zarobków testerów w 2019 roku. Zebraliśmy 1353 ankiety co czyni nas największym badaniem testerskich zarobków na rynku. A oto wyniki...
Kto wziął udział w naszej ankiecie?

Podstawowe dane, jakie zebraliśmy w ankietach. Pamiętajcie, że mogą się one różnić od danych dostępnych online ze względu na wyczyszczenie wyników dostępnych na EDU z ankiet pustych oraz powtarzających się.

Rozkłady poszczególnych wyników są bardzo podobne do poprzedniego roku.

ROLA

Podobnie jak w zeszłym roku osoby pracujące jako testerzy / inżynierowie jakości stanowili 67% wszystkich osób biorących udział w badaniu. Na podium, ale daleko w tyle mamy automatyków testów 17% oraz managerów 10%.

Wizualizacja dla danych: "Jaka jest Twoja rola w organizacji? (wybierz rolę dominującą)".

DOŚWIADCZENIE

40% ankietowanych to osoby z od 2 do 5 lat doświadczenia.

Wizualizacja dla danych: "Jakie jest Twoje doświadczenie w obszarze testowania?".

PRACA

Większość osób pracuje dla polskich małych i dużych firm. Stanowią oni blisko 50% wszystkich ankietowanych.

Wizualizacja dla danych: "Pracuję dla…".

UMOWA

Z odpowiedzi wynika, że znacząca większość osób pracuje na umowie o pracę.

Wizualizacja danych: "Pracuję na umowie…".

MIASTO

Wielka trójka testerskich miast pozostaje bez zmian, ale zwiększyła się liczba testerów w Warszawie.

Wizualizacja dla danych: "Gdzie pracujesz?".

ZAROBKI

Najpopularniejszymi opcjami wybieranymi w naszej ankiecie są zarobki z przedziału od 3000 do 4500 PLN na rękę. Jednocześnie „okoliczne” zarobki również nie odstają.

Wizualizacja dla danych: "Ile zarabiasz miesięcznie (PLN netto za pełny etat)?".

Nasze rokroczne badania pokazują, że średnia pensja w branży wzrosła, ale mediana utrzymuje się na stałym poziomie. Nie są to zmiany gwałtowne jak w zeszłym roku, ale ciągle jest to lepiej niż było.

W drugiej części analizy pokażemy:

  • zarobki w zależności od roli,
  • zarobki w zależności od doświadczenia.

Przypominamy, o jakie dane prosiliśmy Was w tegorocznej ankiecie.

  • Pracowników pracujących na umowach prosimy o podawanie zarobków w kwotach netto (lub na rękę).
  • Jeśli prowadzisz działalność gospodarczą, prosimy o podanie zysku netto (po odliczeniu składek ubezpieczeniowych, podatku dochodowego i innych kosztów prowadzenia działalności).

Wiemy, że takie określenie kwot wymaga policzenia, ale podawanie kwot brutto czy wartości faktur z danego miesiąca wydaje się jeszcze trudniejsze i obarczone dużym błędem.

Powiązane usługi

To powinno Cię zainteresować